愿景：成為世界級高端緊固件制造商
使命：以富有競爭力的價(jià)格向顧客提供高質(zhì)量的產(chǎn)品并達(dá)到100%的顧客滿意度
價(jià)值觀：以顧客為中心、團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新理念、注重細(xì)節(jié)、持續(xù)改進(jìn)
茂博比同類制造商不僅僅領(lǐng)先一步。我們的目標(biāo)是要在中國乃至整個世界緊固件產(chǎn)業(yè)改寫“最佳工廠”的定義。我們把在每項(xiàng)工作上都做到精確、高效、完美作為贏得業(yè)界最挑剔的顧客和領(lǐng)先企業(yè)滿意的先決條件。
通過引入國外最先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，在世界范圍內(nèi)開發(fā)和有效配置人力資源，注重環(huán)保和職業(yè)安全與健康，有條不紊地開展研發(fā)活動以及同其他先進(jìn)的生產(chǎn)商合作，茂博成長為本區(qū)域強(qiáng)大的研發(fā)機(jī)構(gòu)和亞洲領(lǐng)先的緊固件生產(chǎn)商。
社會責(zé)任
茂博采納國際上優(yōu)秀的管理方法和成熟的先進(jìn)管理標(biāo)準(zhǔn)，引領(lǐng)中國的緊固件制造業(yè)進(jìn)入一個嶄新的時(shí)代。 茂博的最高管理層明白，只有創(chuàng)造健康的工作場所、令人振奮的職業(yè)發(fā)展機(jī)會、高度透明的企業(yè)文化以及開放式的溝通機(jī)制，才能使公司各方面人才能夠淋漓盡致地發(fā)揮其聰明才智，奉獻(xiàn)其獨(dú)特的經(jīng)驗(yàn)和訣竅。
以人為本
茂博始終將人才及其潛力的開發(fā)置于企業(yè)經(jīng)營理念的核心位置。公司采取職業(yè)經(jīng)理人制度，不拘一格地任用了一批理論基礎(chǔ)扎實(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)和管理能力優(yōu)秀以及有國際制造和管理背景的人才。公司基本做到了人盡其才，才盡其用。公司建立并持續(xù)運(yùn)作了內(nèi)部和外部技術(shù)培訓(xùn)與研討機(jī)制，為各個層次的員工提供技能進(jìn)步和人生職業(yè)發(fā)展的機(jī)會。
保護(hù)環(huán)境
茂博為公司員工創(chuàng)造了優(yōu)越的工作環(huán)境。公司依照國家環(huán)保法規(guī)和ISO14001環(huán)境管理體系對工廠內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行管控。封閉式和半封閉式自動化生產(chǎn)線和完備的廢氣污水處理系統(tǒng)使車間保持潔凈衛(wèi)生的工作條件。公司按OHSAS18001職業(yè)健康與安全管理體系對工作環(huán)境進(jìn)行管理。自動化的生產(chǎn)在很大程度上減輕了工人的勞動強(qiáng)度。標(biāo)準(zhǔn)化的職工食堂為員工提供營養(yǎng)和風(fēng)味豐富多樣的飲食。公司為工人和各類管理人員提供條件優(yōu)越的職工公寓。規(guī)范化的工作制度和休假方案保證了工作與業(yè)余生活的充分平衡。公司對員工定期進(jìn)行滿意度調(diào)查。公司設(shè)總經(jīng)理信箱，隨時(shí)采納員工合理化建議。
SOLUTION
解決方案-
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